壹
你的工位，就是你的脸
个人工位卫生规范
桌面桌面保持干净整洁，无灰尘、无污渍、无杂物堆积。文件、资料、文具、办公用品分类摆放、有序收纳——你的桌面值得拥有"样板间"待遇。
设备电脑、显示器、键盘、打印机等办公设备定期擦拭，表面干净无积灰。键盘缝里的零食渣，是你和小强共同的秘密？
私物水杯、绿植、私人物品统一规整摆放，不得杂乱堆放；禁止工位囤放过多零食、杂物。小雪提醒：工位不是仓库，更不是小卖部。
地面工位地面干净整洁，无纸屑、垃圾、杂物；桌下不得堆积废弃物品、纸箱、包装袋。桌下空间是用来伸腿的，不是用来养蘑菇的。
红线严禁在办公区域食用气味浓烈、油烟大、易洒落污染环境的食物。螺蛳粉、臭豆腐、韭菜盒子……你的午饭香，同事的眼泪烫。
垃圾个人垃圾及时清理，个人垃圾桶每日下班前清空，不得满溢、堆积过夜。垃圾在工位过夜，蚊虫就在办公室安家。
下班每日下班前整理工位：桌面整洁、物品归位、地面干净，做到日清日结。下班前的五分钟整理，是你明天早上的体面。
小雪语录：整洁的工位千篇一律，脏乱的工位各有各的"生化危机"。你的工位什么样，你在老板心里就是什么样。
贰
外卖冲刺 & 干饭规矩
关于吃饭这件大事
禁煮严禁个人在办公室私自使用各类厨具、电器煮制食物。办公室不是后厨，你的电煮锅会让消防警报比你的午饭先"熟"。
限时外卖用餐须在 12:30 前完成。干饭要积极，收尾要麻利。
带走用餐完毕后，所有外卖垃圾、餐盒、残渣必须立即打包带离办公区域，不得留置在工位、桌面、地面及办公室任何角落。餐盒不过夜，是职场基本修养。
小雪语录：我抱热外卖会融化，你的外卖盒在工位放过夜，同事对你的好感也会融化。12:30，带着垃圾一起冲出门！
叁
公共区域，是大家的客厅
公共区域卫生规范公共区域包含走廊、过道、会议室、茶水间、接待区、公共台面、门窗墙面等。谁使用、谁恢复、谁爱护——用完请恢复原状，不要给下一位同事"留惊喜"。
会议室会议结束后，参会人员自觉带走个人垃圾、归位座椅、擦拭白板，关闭灯光、空调、投影等设备，保证会议室整洁、随时可被下一场会使用。散会别"散场"，东西别落下。
茶水间使用后及时清理台面水渍、污渍；水槽无茶渣、无食物残留；餐具、水杯使用完毕及时清洗归位，禁止长期堆放；咖啡机保持干净整洁，无油污、无杂物。
走廊通道全程保持畅通干净，无纸屑、污渍、杂物；严禁堆放纸箱、废料、私人物品；严禁占用消防通道——这条路平时没用，用上的时候能救命。
接待区沙发、茶几保持整洁；访客离开后及时清理茶具、垃圾，恢复接待区整洁状态。客户对公司的第一印象，往往从茶几上那个没收走的杯子开始崩塌。
墙面门窗墙面、门窗、玻璃、开关插座保持干净整洁，无积灰、无污渍；禁止随意张贴、涂鸦、乱钉杂物。白墙不是你的朋友圈，别想发就发。
📷 标准图 · 小雪的「标准答案」
光说不练假把式——以下为原制度中的实拍标准图。漫画负责让你记住，标准图负责让你照做：会议室、茶水间、接待区，用完就恢复成照片里的样子。
小雪语录：公共区域的卫生水平，等于全公司卫生水平的"木桶最短板"。你顺手擦一下的台面，会有一百个同事在心里给你点赞。
肆
小雪的「黑名单」
办公区域禁止行为
禁止随地吐痰、乱扔纸屑、烟头、果皮、包装袋等垃圾。垃圾入桶，是成年人的基本功。
禁止在办公区长期堆放零食、剩饭、过期物品——防止滋生蚊虫、产生异味。过期食物不要赌，赌赢了拉肚子，赌输了长虫子。
禁止在办公区、通道、消防通道堆放废旧纸箱、杂物、闲置物料。纸箱不会自己长腿消失，但会引来消防整改单。
禁止私人物品长期占用公共台面、茶水间、会议室等公共区域。公共区域不是你的"第二个工位"。
禁止随意涂改、污损墙面、门窗、公共设施。公司的装修费，没有一笔是为你的"创作欲"准备的。
禁止在办公室、走廊、过道、消防通道抽烟。吸烟请至指定吸烟区，烟雾报警器不认识你的烟瘾。
伍
「奶茶基金」管理办法
检查与考核管理
日常巡查行政人力中心每日不定期对办公室整体卫生进行巡查。对工位脏乱、公共区域保洁不到位、卫生要求未落实的情况，现场提醒、责令整改。
屡教不改多次整改不到位、拒不配合卫生管理、影响办公环境的——
乐捐 人民币100 元/次
🧋 全额注入「办公室奶茶基金」🧋
用途：办公室奶茶经费。你的 100 元，将变成同事们手里一杯杯快乐的珍珠奶茶；你的名字，将在每一次碰杯声中被大家亲切提起。
小雪语录：罚款是手段，奶茶是温度。我们不希望收到任何人的捐款——毕竟，能让全公司喝上奶茶的方式有很多种，比如你主动保持卫生，然后大家一起开心地、堂堂正正地喝奶茶。
📜 附则
- 本制度为日常办公基础管理制度，全体员工自觉执行、互相监督、共同维护。
- 保洁人员负责深度清洁工作，日常环境卫生的保持依靠全员自觉维护——保洁阿姨救得了一时，救不了你的工位。
- 本制度自发布之日起正式执行，由行政人力中心负责解释与修订。
行政人力中心
2026 年 9 月 5 日
2026 年 9 月 5 日